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人力资源管理方案

文档创建者：Nellie

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摘要：1.背景目前，中国中小型企业的人事管理现状堪忧，数字化进程仍然处于初级阶段，人事管理经常出现如下问题：职责模糊，一人多岗事务性工作花费大量时间没有人力资源管理的工具人才难保留，员工移动频繁，无法保证信息[阅读全文]

创建时间：07-21 15:38    编辑：1次 | 浏览：3070次